Vos employé.es comprennent -ils.elles leur responsabilités?

Vous recherchez comment leur passer le message de conformité et de responsabilisation?

Votre rappel annuel de formation réglementaire vous torture?

Changez votre fusil d’épaule et faites feu!

Aliter Concept est spécialisé dans la prise de conscience et cette session ne fait pas exception!  Cette formation sur la responsabilisation et la conformité est une activité interactive de 2 à 4 heures qui favorise les échanges transparents et honnêtes entre les participants.

En mariant les concepts de Bonnes Pratiques de Fabrication au code de déontologie et à vos préoccupations d’affaires et de conformité , la présentation dynamique de François Lavallée vous permettra de joindre l’utile à l’agréable tout, en remplissant vos exigences de formation réglementaire.

Une intervention accompagnée de questions probantes fera prendre conscience aux participants de l’importance d’un code d’éthique ou de déontologie dans votre organisation et des responsabilités individuelles et collectives tout en traitant des Bonnes Pratiques de Fabrication. En abordant les grandes questions sur ce qui est acceptable ou non dans votre organisation, les participants vogueront d’un exercice à l’autre en franchissant, pas à pas, plusieurs étapes de réalisation au sujet de leur contribution personnelle dans l’atteinte de vos objectifs de conformité et de profitabilité.

Mettant en relation exercices de réflexion individuelle ou en équipe, alternant entre présentation formelle et discussions en sous-groupe, cette formation vise à transformer l’éthique et les responsabilités personnelles  en réflexes de conformité.

Contenu de la formation

Partie 1 : La conformité, la responsabilité  et la profitabilité

Mise en contexte

Exercices de prise de conscience sur l’importance des responsabilités collectives et individuelles dans un contexte de conformité et de production pharmaceutique.

Coût de la non-qualité

Démonstration d’exemples spécifiques sur l’impact de gestes simples sur les coûts de la qualité et de la non-qualité. Discussions de groupes et présentation de l’iceberg de la non-qualité.

Étude de cas

Présentation de répartition des coûts de produits (coûts fixes vs variables , coûts directs indirects, etc.).  Évaluation des coûts réels  associés à des évènements de non-qualités récents.

Durée de la partie 1 : 4 h

Partie 2 : L’éthique et la responsabilité

Mise en contexte
En utilisant le vote anonyme, les participants sont appelés à prendre position sur des comportements communs pour réaliser, finalement, que la zone grise est importante lorsqu’on traite de l’éthique et de la conformité!

Études de cas
Réflexion sur des situations d’actualité en regard du respect des normes d’éthique en vigueur dans la société et dans nos organisations.

Comportements éthiques
Exercice de réflexion sur les comportements courants observés par les participants. Ces observations et commentaires représentent une source d’information inestimable qui peut être compilée et être utilisée en conjonction avec l’intervention Coaching BPF.

Feedback extrême
Bref jeu de rôle pour permettre aux participants d’intervenir gracieusement et diplomatiquement auprès de leurs collègues lors de l’observation d’écarts.

Sections des BPFs (Optionnel)
Discussion sur des sections spécifiques du code de déontologie de votre organisation ou du règlement sur les Bonnes Pratiques de Fabrication.

Durée de la partie 2 : 2-4 heures

Personnalisation

Nous adaptons le contenu à votre entreprise! Les histoires de cas seront traitées selon vos besoins ou situations spécifiques.

Durée: 2 à 4 heures
Taille des groupes: 20 à 250 personnes

Coût de base : 2000$ pour un groupe de 20 participant maximum. (rabais disponible selon la taille du groupe et les besoins d’adaptation)

Contactez-nous pour discuter de vos besoins:
514-993-7123 ou flavallee@aliterconcept.com