Plusieurs modèles sur l'influence existent. Non content de les avoir lu et étudié, j'en rajoute un de plus!

Pourquoi participer à une communauté de pratique? Que pouvons-nous en retirer?

La gestion de la qualité avec des Zombies. Un défi d'actualité.

Le débat est lancé! Communauté de pratique virtuelle ou en faca à face? L'avènement des groupes de discussions ajoute-t-il une nouvelle distinction à ce débat?

Chaque année vous retrouve à souhaiter à tous une bonne et heureuse année. mais vous le savez bien, vous serez heureux et l'année sera bonne seulement si vous réussissez à accomplir ce que vous avez…

Nos employés sont motivés. TRÈS motivés. Leurs gestionnaires le sont-ils autant?

Observations organisationnelles : pourquoi s'entête-t-on à faire des plan de changement sans consulter les employés? L'histoire se répète.

Le dirigeant d'une organisation est-il important au point d'occulter le reste de l'équipe? À voir les chefs de partis politiques débattre entre eux on le dirait bien. Pathétique! Nos organisations…

Pourquoi 33% des étudiants universitaires décrochent-ils? Un opinion.

Les résolutions du Nouvel An vous accablent? Découvrez pourquoi.

La qualité est-elle une urgence chez vous? Dans le sens qu'il est urgent de faire de la qualité MAINTENANT? Ou bien que les employés comprennent que la qualité est une préoccupation aussi importante…

On dit qu'on va à l'école pour recevoir une éducation et non un diplôme. Beaucoup d'étudiants se méprennent. De la même façon, lorsque des participants assistent à un cours en entreprise, plusieurs…

Conséquences immédiates! Imaginez la scène suivante: Vous remettez un document à votre patron avec plus d'une semaine de retard. Après une courte pause de réflexion, il vous remercie de votre…